突然ですがトプセラ3周年記念(仮)イベントやります。

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こんにちは、TopSeller.Style「トプセラ」のヨツモト リョウヘイです。

先日、このトプセラを僕と共同で立ち上げてくれた深地君と話をしていた際に「トプセラも今年の7月で丸3年たちますね」なんて事を話してくれたんですよ。

いや、ほんと早い。
もう3年も経つんですね。

何度かお伝えしていますが、このトプセラを始めた理由の1つが「今の店舗の現場で、ちゃんとした教育が行われていない。」「そのために、多くの現役販売員さん達が悩みを抱えながら仕事をしている」

そんな状況の助けになりたい。
そんな気持ちからスタートしました。
これは今もずっと変わっていません。

アパレル業界は黙っていても服や物が売れていた時代が終わり、既存の大手アパレル企業は外資のファストファッションにマーケットを食い荒らされ、新手の国内企業にはECで先を越され。

焦って目先の利益を求めた結果は、一番大切な「物や人という財産」を犠牲にして延命治療。

店はどこに行っても、それなりに欲しくなる物で溢れ。
それなりに欲しくなる物を理由もなく販売しないといけない店舗の販売員。

できるだけ小さな経費で、できるだけ大きな成果を。

「聞こえ方はいいけどさ、今やってる事。
それって、誰が幸せになるの?」

だから現場に自分も実際に立ちながら、多くの現場の販売員さんと話しながらずっと発信してきた。

「相手に期待はしてもアテにするな。アテにしても良いのは自分だけだ」
「だから、自分自身に最大限期待してあげてアテになる自分になろう」
「変われるのは自分自身」

3年たった今、業界も少しは変化したかもしれない。

でも、一番大切なのは「あなた自身が3年前と変われていますか?」

 

もう一度、3年前の記事を載せます。
僕が3年前に書いた記事です。

 

【売れるアパレル販売員の接客術】モノではなく能力を買ってもらう方法。

 

【売れるアパレル販売員の接客術】あなたが何を買ってもらっているか?を知る質問。

あなたの「接客術」を理論化できれば100万分の1の「売れるアパレル販売員」になれる。

 

今も3年前も伝えたいことは同じです。

自分が変われば、環境は変わる。
自分が変われば、あなたの側にいる人が変わる。
自分が変われば、未来は変わるよ。

 

トプセラ3周年イベントを企画します!イベントのリクエスト募集します!!

さて、前置きが長くなりましたが、ここからはトプセラメンバーへの業務連絡も同時に行います。
はい、いつものパターンです。
今、思いつきました。笑

8月に3周年イベントやりますよ!!

 

企画は今から考えます!笑

読者の皆さんへ。
トプセラメンバーにやってほしいイベント企画募集します。
なんでもOKです。
ぜひ、皆さんこちらに送ってください↓

「トプセラ3周年記念イベント(仮)企画要望応募フォーム」

平日がいい?週末がいい?
昼間がいい?夜がいい?

無料がいい?会費あっていい?


トプセラメンバーへ。
至急、場所と日程の候補と企画の立案してください。
今回の運営責任者は深地君、サポートは若手枠から藤村君にお願いします。
その他のメンバーもしっかり意見出してね。

では、皆さん企画リクエストお待ちしております!

メンバーの皆さん、よろしくね!

 

 

 

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四元亮平
About 四元亮平 201 Articles
PLAY inc 代表/セールスコンサルタント 日本で1番アパレル販売員を育てるメディア「TopSeller.Style」主宰 ヒューマンアカデミー ファッションビジネス科 非常勤講師 <略歴> 元PaulSmith(JOI’X CORPORATION)全国売上1位。 2009年アパレル雑貨製造企画メーカーとして独立起業。 2010年メーカー業と並行し店舗運営事業を開始。 2015年アパレル向け総合コンサルティング会社PLAY設立。 事業を個人主軸にした活動に集約。 現場に立つコンサルタントとして活動開始。 現在は「ファッションで人を幸せにする人達を幸せにする」をテーマに セールス、マーケティング、ブランディング、店舗マネジメントなど総合アパレルコンサルティングサービスを提供中。 <直近の主な仕事一覧> BMW japan Motorradアパレルセールスコンサルティング Lee japan 直営店事業部 人材マネジメントコンサルティング 三井不動産新規事業部 リテールマネジメントコンサルティング 林五「KUBERA9981」リテールマネジメントコンサルティング Ajioka「GANZO」定期セールスセミナー

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