店舗マネジメント
配慮が足りない大企業の人事異動
[ad#co-3] こんにちは。 カネダです。 今回は「人事異動」について関して店長目線からお伝えします。 […]
Articles by 金田 拓巳
キャリア/転職
アパレル企業に面接にくる応募者よ「服が好きで…」の志望動機は辞めなさい
[ad#co-3] こんにちは。 カネダです。 今回は「最近の新規販売員採用」に関して。 現在、店舗面接・ […]
顧客育成
アパレル販売員が店長になる為の3原則 第3回 「顧客創造」
[ad#co-3] こんにちは、遊びも売上も常にトップセラーの金田です。 今回は前々回からの引き続きである、「店長になる […]
店舗マネジメント
現在(いま)店長があるべき姿
[ad#co-3] こんにちは、遊びも売上も常にトップセラーの金田です。 前回から引き続き「店長になる為の […]
店舗マネジメント
アパレル販売員が店長になる為の「3原則」 第2回 「スタッフ育成」
[ad#co-3] こんにちは、遊びも売上も常にトップセラーの金田です。 前回に続きまして、 「店長になる […]
店舗マネジメント
店長になる為の必要な「3原則」
[ad#co-3] こんにちは、遊びも売上も常にトップセラーの金田です。 今回は「店長」になる為に身につけて頂きたい「3 […]
店舗マネジメント
売れる販売員が「ロープレ大会」で勝てない理由
[ad#co-3] こんにちは、遊びも売上も常にトップセラーの金田です。 今回はトピックスとして、昨今どの企業、商業施設 […]
店舗マネジメント
本部の指示には出てこない「売れるVMD」の作り方
[ad#co-3] こんにちは、遊びも売上も常にトップセラーの金田です。 秋らしい気温になってきましたね。徐々に秋物稼働 […]
店舗マネジメント
客数アップ！店舗でできる「入店客数」の増やし方
こんにちは、遊びも売上も常にトップセラーの金田です。 9月に入りましたが、暑い日が続き、台風が連鎖など外的なマイナス要因 […]
店舗マネジメント
アパレル売上拡大に必要な5つの要素
こんにちは、遊びも売上も常にトップセラーの金田です。 前回の「新人育成」でお伝えした内容は 「新人スタッフは良き先輩を真 […]
店舗マネジメント
アパレル販売員新人スタッフの教育方法。育てば一番店舗売上が伸びる！
こんにちは、遊びも売上も常にトップセラーの金田です。 今回は「新人スタッフの教育」について実例を用いて紹介します。これを […]
店舗マネジメント
「適所」を活かせないのは店長の失態
[ad#co-3] こんにちは、遊びも売上も常にトップセラーの金田です。 前回は販売力の無いスタッフでも、「長所」を活か […]